عمان 23 كانون الثاني (بترا)-بحثت وزارة العمل مع ممثلي اصحاب مناشير الحجر والطوب والرخام القضايا والموضوعات التي تتعلق بالضمان الاجتماعي والاستقدام والمستثمرين وتصويب اوضاع العمالة الوافدة والتفتيش عليها ونظام خروجهم والكفالات البنكية وشهادة مزاولة المهنة. جاء ذلك خلال اجتماع عقد اليوم الاثنين في الوزارة برئاسة مساعد الامين العام في الوزارة اسماء ابو عزام بحضور مدير العمالة المهاجرة ومدير الشؤون القانونية ورئيسي قسمي التفتيش والاستخدام في الوزارة وممثلي عن اصحاب مناشير الحجر والطوب والرخام. واكدت ابوعزام انه لا تمييز بين العمالة الاردنية والوافدة فيما يتعلق بالضمان الاجتماعي، وان الوزارة تقوم بتسهيل استقدام العمالة الوافدة في قطاع المناشير والطوب والرخام من خلال مديريات الميدان ولجنة الاستقدام. وقالت انه سيتم تكثيف الحملات التفتيشية على جميع القطاعات، مشيرة الى ان الوزارة بصدد اجراء تعديلات على تعليمات نظام الخروج والعودة للعمالة الوافدة بحيث لا يغادر العامل الوافد البلاد الا بعد موافقة صاحب العمل الذي يعمل لديه وتحديد مدة الاجازة، بحيث لا تتجاوز 90 يوماً للزراعيين و60 يوماً لباقي القطاعات. وفما يتعلق بالمستثمرين اضافت ابو عزام بإنه سيتم مخاطبة وزارة الصناعة والتجارة / ومؤسسة تشجيع الاستثمار لعرض مطالب اصحاب مناشير الحجر والطوب والرخام بإيقاف اصدار شهادات الاستثمار للوافدين من الجنسية المصرية. واما بخصوص الكفالة البنكية بينت انها وجدت من اجل حماية حقوق العمالة الوافدة في حال عدم دفع اصحاب العمل للحقوق العمالية،ومن خلال التعليمات الجديدة سيكون هناك حرية في تقديم الكفالة اما بنكيةاوعدلية . وفيما يتعلق بفرار العمالة الوافدة اكدت ابو عزام ان الوزارة لن تقوم حالياً بالغاء القرارعن العامل الا بعد اجراء مصالحة بين اصحاب العمل والعمال والوافدين،موضحة ان فحص مزاولة المهنة يتم لغايات التأكد من اتقان العامل الوافد للمهنة المطلوبة. --(بترا) م ف /اص/هـ
23/1/2012 - 01:13 م