عمان 7 كانون الثاني (بترا)- انجز ديوان الخدمة المدنية دراسة تتعلق بالتخصصات المطلوبة والتخصصات الراكدة في سوق العمل الحكومي.
وقال رئيس الديوان الدكتور هيثم حجازي، ان الدراسة تهدف الى توجيه الدارسين لتلك التخصصات وبما يخدم مصالحهم في سوق العمل ويتناسب مع سياسة الحكومة ويتماشى مع نظام واحكام الديوان دون اغفال الحق الدستوري لكل صاحب تخصص في دراسته.
وبين في لقاء اعلامي اليوم السبت ان ما يزيد على 230 الف طلب توظيف لدى ديوان الخدمة المدنية منها ما يزيد على 64 الف لحملة شهادات كليات المجتمع وان نسبة الاناث نحو 85 بالمئة من حملة هذه الشهادات.
وقال حجازي اننا نعاني من مشكلة اقبال الدارسين على التخصص السهل والمعدلات المنخفضة، لافتاً الى ان الديوان اعد دراسة تأشيرية لمدة اربع سنوات تهدف الى توجيه الدارسين الى التخصصات المناسبة والمطلوبة وتجنب التخصصات الراكدة للخروج من مأزق تراكم طلبات التوظيف.
وقال ان مؤتمراً عربياً سيعقده ديوان الخدمة المدنية في شهر ايار المقبل بعنوان " الخدمة المدنية في بيئة متجددة" يشارك فيه جهاز الخدمة المدنية في الدول العربية الى جانب اكاديميين يناقشون في محاور ثلاثة تشمل البيئة المتغيرة للخدمة المدنية،والدور المتجدد للخدمة المدنية، ونحو نظرية ورؤية عربية للموارد البشرية والقطاع العام.
واشار الى ان لدى الديوان مديرية للمتابعة والرقابة الخارجية تتابع مدى تطبيق المؤسسات الحكومية لأحكام نظام الخدمة المدنية وتعمل على متابعة ادارة التقييم لتلك المؤسسات.
واكد حجازي انه لا تغييرعلى اسس التعيين،مبيناً انه تم تعيين 8019 طالب توظيف خلال عام 2011 منهم 5205 في وزارة التربية و1950 في وزارة الصحة و156في وزارة العدل و139في وزارة الاوقاف، الى جانب 75 في سلطة المياه و51 في التدريب المهني و32 في دائرة قاضي القضاة، وان الديوان يستقبل 30-35 الف طلب سنوياً.
وقال ان جدول التشكيلات لعام 2011 انجز منذ وقت، في حين تم اعادة تشكيل لجنة فنية لغاية اصدار جدول تشكيلات عام 2012 في شهر آذار المقبل.
ولفت حجازي الى ان تفاصيل الرواتب على ضوء نظام الخدمة المدنية الجديد ستنشر على موقع الديوان.
--(بترا)
ع ه/س ج/ س ق



7/1/2012 - 02:07 م